1:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 04:48:08 ID:CAP_USER
テレワーク（在宅勤務）をした人の半数超にあたる51・5％が通常勤務よりも長時間労働になったと答えていることが、日本労働組合総連合会（連合）の調査で分かった。新型コロナウイルス感染症への対応で広がる在宅勤務だが、時間外・休日労働をした人の65・1％が勤務先に申告していないと回答。仕事とプライベートとの区別が難しい状況が浮き彫りとなった。
調査は4月以降にテレワークをした全国の会社員や公務員、アルバイトらを対象に6月5〜9日、インターネットで実施。男女1000人の回答を分析した。
労働時間が通常勤務よりも長くなった人は男性58・4％、女性44・6％で、男性の方が高い傾向となった。残業代を支払う必要がある時間外・休日労働をした人は38・1％。勤務先に未申告となった理由は「申告しづらい」「時間管理がされていない」が上位を占めた。残業しても勤務先に認められなかった人は56・4％に及んだ。
時間管理の方法は、出退勤管理システムの打刻やパソコンの使用記録などが中心。「管理していない」は11・5％だが、従業員規模が小さい会社ほど導入されていない傾向があり、従業員99人以下では23・5％が管理されていなかった。
テレワークのメリット（複数回答）は「通勤がないため、時間を有効利用できる」（74・6％）、デメリットは「勤務時間とそれ以外の時間の区別が付けづらい」（44・9％）がそれぞれ最多だった。子どもが家にいる人の場合、70・2％が「テレワークに難しさを感じる」と回答。特に未就学児を抱える人は86・2％が困難さを感じていた。
https://news.yahoo.co.jp/articles/f59e270e559d569cefb72f7d9210962ff8947108
33:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:11:20 ID:BitY9GgO
>>1
どう考えても、法律や軍事や人間関係や地位や名誉・・・いろいろ考えたけど
やっぱ地球で終わりだな。
29:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 08:31:00 ID:pb3Nu7/W
>>1
俺は公私の区別なく、テレビ見たり漫画読んだりしてるw
11:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 06:53:06 ID:fK/3HXlb
>>1
連合は、昭和脳だよね。
【朝日新聞】 2020年3月14日 連合会長、トヨタのベアゼロ公表を批判「言う必要ない」
2:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 04:50:22 ID:KsrTSOBH
基本テレワークみたいなのはまだまだ夢の技術だよな
コロナで現場仕事や営業活動、出張が制限されてるからテレワークが機能してるように見えてるだけで、ワクチンできたらほとんど戻るだろうな
3:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 04:53:26 ID:6eLByQwU
お酒のみながらやってれば、時間が掛かるよ
4:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 04:53:31 ID:RuKZzgBf
これだけ最低賃金以下になってくるぞ
5:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 04:58:23 ID:vG9FW5Df
通勤時間を労働時間から除外するやつ居るし
通勤2時間のやつはちゃんと2時間引いてるか？
54:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:13:19 ID:2ZaJoBK9
>>5
通勤していない場合は引かないだろwww
20:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:38:45 ID:3WkxtZVl
>>5
ガソリン代しかもらっとりゃん
8:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 05:35:01 ID:lDqzGxb1
>>5
わい2時間かけて電車で映画見ながら通勤してるけど一応その時間も給料貰ってる（＾Ｏ＾☆♪
9:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 05:53:27 ID:jGV6YYKW
企業名公表しろ
株主訴訟案件
12:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 06:53:56 ID:AEwn+Rio
確かにテレワークだとダラダラ仕事するけど、会社にいてもダラダラしてるからなあ
13:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:00:12 ID:T8Q8/AHI
>時間外・休日労働をした人の65・1％が勤務先に申告していないと回答。
予想通りのサビ残。
土日は会社のサーバーと繋がらないようにでもしないと
サビ残やりたくない人も巻き込まれる。
14:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:05:32 ID:+R7uPOYw
？？？「サビ残、計画通り！」
15:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:07:14 ID:jGV6YYKW
いつの時代もダラダラやって給料かすめ取るの多いな
49:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 10:40:29 ID:8YVID5gg
>>15
いかに効率的に仕事片付けるか
考える人間が少なすぎる、、
51:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 10:51:16 ID:SbFc45IC
>>49
日本の従来の働き方だと効率的に仕事しても別の仕事振られるだけだから、そういう発想にならないんだよ。構造的問題。
16:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:19:25 ID:LlcQyc8m
通勤時間分働いたのかな。
雑用も雑談もなく、むしろ効率上がるはずなんだが。
他人に頼っていた無能が多いって事かね。
17:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:30:13 ID:2t81uTvO
連合は非正規を全く守らなかったからなあ
この組織は結局なんだったのか
18:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:32:09 ID:uVhr3UCr
だらだら仕事できるやつはいくらでもしたらいい
上司がバカなだけ
「この仕事ならこれくらいの時間でできる」を管理者なら把握しろ
把握できるやつを管理者にしろ
把握できないやつは降格しろ
25:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:52:44 ID:shZ8PsuX
>>18
降格してぇ
19:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:32:59 ID:a1hxRRLL
ワイドショー見ながらダラダラやってるからだろ
21:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:40:20 ID:3WkxtZVl
気楽に長々やらせりゃいい
時給じゃなくて作業単価で数えりゃええ
22:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:45:14 ID:oyRSnyM0
昼寝しながら仕事してるんだろw
24:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 07:50:28 ID:28mXLc+Q
公私がなくなってよくないよ。
帰宅後の解放的な時間があるのが精神的に楽。
帰宅後に家で毎日仕事をしてる人なら別かも知れないけど
27:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 08:08:34 ID:7yPmd7fU
まあ、管理職がいなくても仕事が回るってことはわかったけどね。
35:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:20:39 ID:9zFvDU07
>>27
仕事の成果については管理職はインプット(指示)とアウトプット(報告)だけやってればいいから
28:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 08:16:59 ID:GUXBXy+v
管理評価される側も大変だね
周りが何やってるか見えない、降りてくる情報が全てになっちゃうから
31:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 08:49:21 ID:EPSEkd/N
テレワークなんて雑用係みたいなもんだろ。
文句いわずやりなさいよ
34:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:17:02 ID:qlQy15Dx
テレワーク時代の労働運動のあり方を考えなくてはいけなくなったと思う
偽装請負が蔓延しやすくなったとも言えるし
36:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:27:48 ID:j/VwdEHg
うちの会社は
定時以降の風呂敷残業や
休日の自宅勤務をテレワークと言いてるが違うのか？
37:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:33:31 ID:CqXvuLVM
いまだに時間いくらの発想で考えるとか、脳ミソ腐ってだな
さすが労働貴族
38:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:41:52 ID:vreH1uYE
テレワークしたとたん
部下の残業が１０倍に
業務内容はほとんど変わらないのに
勤務状況を確認できないので承認するしかない
部下は残業代ボロもうけでテレワーク制度を絶賛している
42:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:47:18 ID:l/HAQ/Lz
>>38
テレワークも慣れるまでは業務に時間かかる。もっと環境整備に投資すれはいい。紙文化の部分があると一貫性がなくなりそこで時間がかかる。
39:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:44:08 ID:JYpu4pyl
自営になると仕事と家事がごちゃごちゃ
41:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:46:50 ID:PmAgOESr
昼寝とうたたねと、タバコ休憩も差し引いてるんかい
43:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 09:50:17 ID:l/HAQ/Lz
在宅勤務しててもSkypeでバンバン連絡くるから遊んでる暇ないけどな。
在宅勤務=サボりと考える上司は自分が暇なんじゃね？
45:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 10:07:53 ID:kckEFQns
無駄な雑談が減って残業時間も減ったけどな
46:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 10:20:09 ID:n9b8JZyr
通勤時間短縮＝その時間も働け。電話一本で他の時間も働け
53:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:01:02 ID:DMdcSDVp
JAPクオリティ出てんなw
どんな状況でも超過勤務は標準行為w
57:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:14:50 ID:m2ZwbH5Z
早く仕事かたずけてもすることがないからな
それでも睡眠時間は十分に確保できるし
良いのか悪いのかわからんが
58:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:18:31 ID:ADO4G23F
時間じゃなくて成果ではかるしかないだろｗ
60:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:22:39 ID:2ifkr62g
公私の区別付かない時間は、労働だろうからな。
今頃緊急管理に手間ばかりかけてるわりに、
出張行って残業つけ放題の人もいる。
61:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:24:49 ID:gv1t3YUM
iPhone片手間にやって、macOSのrootのパスワード無しで
なんでもできたとか無茶苦茶もあったけどよ
64:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:31:05 ID:z+OU69N+
いや、申告しろよ
67:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:46:21 ID:yLY5VeZV
もっと楽しろよ
68:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:47:14 ID:FdJpcWhV
残業は付かないしな
69:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:48:19 ID:D8hsokQE
てか、上司が一番足を引っ張ってる
ITに関する理解が乏しすぎて、いちいち業務が中断される
若い部下に責任と裁量を多少でも与えればもっと効率よく働けるのに
70:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 11:50:56 ID:yLY5VeZV
10時と15時におやつの時間取って、17時から酒飲んでたわ。昼寝は2時間ね。
74:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:06:45 ID:tBzlVMIu
サボってると思われないために保険かけとかないとな
それに周囲がどれ位やってるか分からないから不安で頑張っちゃうんだよ
75:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:07:33 ID:QF4bahJx
社畜にテレワークさせてる時点で、アホかと思う
いっそ、どこぞの会社のように個人事業主の請負形態で仕事与えればいい
78:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:19:02 ID:8GnluYeQ
通勤ラッシュ減らしたいんなら
会社に行ったら3っ日間ぐらい帰らないで
週の半分会社周辺で過ごして
週一往復にした方が効率いいと思いますよ
81:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:23:41 ID:oy1CL9V9
半分サボりながらやってるんだからそれくらい甘んじて受け入れろ
82:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:24:50 ID:4xdu18oK
結局最後にゃ紙に出して上司のハンコもらわなきゃ次に進めんからな
そこん所根本的に改めんと
87:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 12:52:35 ID:nDN8KHbL
どういうことなんだ？
終業になってらやめればいいじゃん
通勤時間とか外でる支度とかの時間をごっそり省略できるし実質賃上げだと思ってるがなテレワーク
89:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 13:08:08 ID:NhHKBcdz
外部委託にしろよ
日本企業はアホすぎる
92:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 13:13:16 ID:LRgGWpU+
コロナとの相性は最悪
在宅やって、終わったあとに気兼ねなくプライベート出来るからいいんであって
コロナじゃ座敷牢だろ
97:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 14:07:39 ID:id1gnc7/
連合w
寄生先の会社潰れたら何かしてくれる？
98:おれんじーず(SB-iPhone) [CN] 2020/06/20(土) 14:16:03 ID:YxNDNVxq
残業代つく分は伸びていいわ
適度に寝たりゴロゴロしながら仕事しとるし
引用元: http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1592596088/